Autor: admin

JEFE DE CONTROL INTERNO

El Organismo Nacional de Acreditación de Colombia ONAC requiere jefe de control interno.

Perfil: Profesional en contaduría,administración pública,administración de empresas,economía,derecho o ingeniería industrial.

Experiencia mínima de dos a cinco años en:

– Conocimientos sobre el lenguaje de sistemas de gestión.

– Conocimientos en normas y políticas sobre el manejo de recursos y contratación pública.Normatividad relacionada con la implementación y mantenimiento del Sistema de Control Interno en Entidades.

– Normas Contables.

– Conocimientos en planes de acción y procesos de mejora continua.

– Experiencia en fortalecimiento de la cultura de control y autocontrol en entidades.

– Habilidades para toma de decisiones

Objetivo del cargo:  Asesorar y aconsejar a la Junta Directiva y al Director Ejecutivo en la formulación, coordinación y ejecución de las políticas y los planes generales de ONAC.

– Absolver consultas, prestar asistencia técnica, emitir conceptos y aportar elementos de juicio para la toma de decisiones relacionadas con la adopción, la ejecución y el control de los programas propios del organismo.

– Proponer y realizar estudios e investigaciones relacionadas con la misión y los propósitos y objetivos de ONAC que le sean confiados por la administración.

– Controlar que las actividades relacionadas con las funciones correspondientes al área, se les dé cumplimiento y se realicen con calidad.

– Generar en forma continua la mejora en los procesos a través de las herramientas establecidas en la Organización.

– Asistir y participar, en representación del organismo, en reuniones, consejos, juntas o comités de carácter oficial, cuando sea convocado o delegado.

– Preparar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas, con la oportunidad y periodicidad requeridas.

– Planear, dirigir y organizar la verificación y evolución del Sistema de Control Interno.

AUDITOR DE CUENTAS MEDICAS

Perfil: Profesional en enfermería o áreas de la salud con excelente manejo de manual tarifario SOAT, MAPIPOS, decreto 3990 del 2007 ; resolución 1915 del 2008 y conocimiento de normatividad vigente en Salud.

Experiencia mínima de un año conocimientos en:

– Análisis, auditoría técnica, liquidación.

– Análisis y elaboración de informes.

– Contestación y Conciliación de Glosa.

– Conocimientos y manejo de Access,  Excel y Word, digitación alfanumérica.

JEFE DE COMPRAS

Perfil: Profesional en carreras administrativas (economía, administración de empresas, ingeniería industrial), ingeniería de alimentos.

Deseable especialización en logística de abastecimientos.

Con mínimo 5 años liderando equipo de compras de todo tipo, en empresas grandes (preferible plantas industriales / sector alimentos).

Experiencia en diseño de estrategias, alianzas y desarrollo de proveedores.

Procesos licitatorios.

Negociaciones de alto impacto con proveedores.

AUXILIAR DE ADMISIONES

Perfil: Técnico en administración de servicios en salud y/o secretariado ejecutivo y/o afines.

Objetivo del cargo:

1. Atender la recepción de OMNISALUD S.A y brindar una excelente orientación a los usuarios que ingresan, con respecto al servicio requerido en salud ocupacional.

2. Verificar que OMNISALUD S.A haya recibido la orden de autorización física y/o digital para proceder a atender a los usuarios de las distintas empresas clientes, en caso de no tenerla física y/o digital, solicitarla vía correo electrónico a la empresa requerida en el momento.

3. Ingresar cada usuario al sistema SAG conforme a la autorización enviada por cada empresa, emitiendo la orden de servicio con la cual este usuario será atendido.

4. Entregar los resultados de acuerdo a la solicitud de la empresa cliente, ya sea en documento físico y/o por correo electrónico en formato PDF.

5. Entregar a los usuarios que soliciten por medio escrito la copia de su historia clínica.

DIRECTORA DE GRUPO

Jardín Infantil requiere directoras de grupo.

Perfil: Licenciadas en educación preescolar, pedagogía infantil, primera infancia o básica primaria.

– Con experiencia como directora de grupo de niños entre año y medio  y cuatro años de edad.

– Conocimientos en planeación de clases, seguimiento de niños, atención a padres de familia y elaboración de informes.

Persona empática, tranquila, orientada al servicio, responsable, con disposición para trabajar en equipo, puntual y afectuosa.

Objetivo del cargo: Liderar el proceso de formación  de los niños a su cargo, teniendo en cuenta su etapa de desarrollo.


// //