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CONVOCATORIA SECTOR CONSTRUCTOR

Empresa del sector constructor desea vincular a su equipo de trabajo los siguientes cargos:

– Capataz: Con experiencia de dos años en Túneles o excavaciones subterráneas y que realice las siguientes instrucciones:Hacer las requisiciones de materiales e insumos, llevar control del avance de las obras y hacer los ajustes a que haya lugar, resolver los problemas laborales y recomendar medidas que mejoren la productividad y la calidad, controlar y velar del personal que tenga a cargo para realizar los trabajos o actividades.

– Electricista con experiencia comprobada de dos años en protecciones eléctricas, sistemas de potencia (generación, transmisión, sistemas de protección),funciones sobrecorriente, distancia, diferencial, verificación de sincronismo, potencia inversa, desbalance de tensiones, sobre/baja tensión, sobre/baja frecuencia y cierre entre otras.

Instalación, montaje y puesta en servicio de equipos en subestaciones de alta tensión. – ejecución y puesta en marcha de redes eléctricas en media y baja tensión, instalación de redes de iluminación, cableado estructurado, montaje e instalación de equipos eléctricos (planta de generación y/o suplencia, sub-estaciones eléctricas).

– Grafador con experiencia de tres años en el cargo certificado por empresas.

– Electroautos con experiencia de tres años en el cargo certificado por empresas.

– Lanzadores de Concreto con experiencia de dos años en el cargo certificado por empresas.

– Operadores de bomba de lanzado o bomba estacionaria con experiencia de dos años en el cargo certificado por empresas.

– Operadores de Sky Trak, manipulador telescópico o telehander con experiencia de dos años en el cargo certificado por empresas.

PROFESIONALES DEL AREA DE LA SALUD CON POSTGRADO EN AUDITORIA DE LA SALUD

Perfil: Profesionales en medicina o enfermería u odontología o bacteriología o psicología o terapia ocupacional/física o trabajo social y especialización en auditoría en el sistema general de seguridad social en salud o gerencia en salud o auditoría en salud o alta gerencia del sistema de seguridad social en salud o gerencia de la calidad en salud.

– Experiencia general mínima de tres años contados a partir de la terminación de materias, título profesional o tarjeta profesional, según sea el caso.

– Experiencia específica mínima de veinticuatro meses en desarrollo de auditorías en servicios de salud o realizar o revisar planes de mejoramiento.

Objetivo del cargo: Tendrá bajo su responsabilidad el desarrollo de visitas de campo, recolectar la información necesaria para la auditoría y elaborar informes.

ADMINISTRADOR JUNIOR DE RESTAURANTE

Perfil: Hombres o mujeres profesionales o tecnólogos en carreras administrativas,  hoteleras y/o carreras afines.

Con experiencia mínima de 2 años en los cargos de administrador o supervisor de restaurantes de alta rotación y de mantel blanco.

Objetivo del cargo: Coordinar, organizar y controlar todas las actividades y recursos administrativos, económicos y humanos disponibles, para que el restaurante cumplan con las metas y objetivos establecidos (incrementar las ventas y cumplimientos de presupuestos), garantizando la inocuidad y calidad del producto (debe garantizar y cumplir con todos los estándares implementados).

– Excelente manejo y actitud para el servicio al cliente.

– Excelente capacidad de trabajo bajo presión, liderazgo, innovación, orientación al logro.

– Tendrá a cargo el manejo de personal (reporte de novedades de nómina, control de horarios y hacer cumplir las políticas de la compañía).

– Llevar a cabo inventarios, verificar fechas de vencimiento, rotación y bajas de producto.

– Velar, realizando seguimientos con documentación y formatos de sanidad.

– Excelente servicio al cliente, preferiblemente con experiencia de más de dos (2) años en el sector.

– Disponibilidad de tiempo para trabajar de domingo a domingo, descanso (1) día entre semana.

EJECUTIVO DE VENTAS INMOBILIARIO

Perfil: Profesional o técnico en administración de empresas, administración de negocios, arquitectura, comunicación social o afines.

Objetivo del Cargo:

– Identificar y analizar la información de las listas de prospectos o clientes para crear oportunidades de venta y evaluar la probabilidad de éxito de acuerdo con su retribución.

– Identificar, clasificar, seleccionar y conseguir las propiedades requeridas por los clientes que se ajusten a las características solicitadas.

– Conseguir la información del inmueble y su autorización para su respectiva oferta, haciendo la presentación de la empresa.


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