Categoría: Ofertas laborales

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TELEMERCADEO

Perfil: – Profesional en áreas administrativas, ingeniería, mercadeo, publicidad, negocios internacionales o afines.

– Tecnólogo en áreas afines con experiencia mínima de 2 años en telemercadeo.

– Altas habilidades comerciales: encontrar nuevos clientes, generar y cultivar las relaciones con ellos, cerrar negocios.

– Sistemas de CRM (Opcional – Sales Force).

– Sistemas: Ambiente Office, manejo de Smartphone, Tablet.

Objetivo del cargo: Realizar gestión telefónica con el fin de generar nuevas citas con clientes potenciales.

DIRECTOR DE OPERACIONES DE TESORERIA

Banco Mundo Mujer banco líder en microfinanzas requiere director de operaciones de tesorería.

Perfil: Profesional en carreras administrativas y financieras.

Experiencia mínimo de 5 años en la posición manejando:

– Gestión del back de tesorería.

– Dominio de la operación de mercado monetario.

– Dominio de la operación de moneda extranjera.

– Fondeo del Banco de la república (Repos, Interbancarias, simultáneas).

– Tasa fija.

– Gestión de operaciones de bonos 1er y 2 do mercado.

– Liderar equipos de trabajo.

COORDINADOR CONTABLE

ATP INGENIERIA S.A.S requiere coordinador contable.

Perfil: Profesional en contaduría pública.

– Conocimiento  y formación en NIIF.

– Conocimientos en nómina.

– Informes a la DIAN.

– Exógena.

– Manejo de SAP Business ONE.

– Manejo de personal.

PRACTICANTES DE CARRERAS ADMINISTRATIVAS Y LOGISTICA

Importadora Montecarlo Motors Empresa Importadora de partes y repuestos para maquinaria agrícola requiere practicantes o aprendices de carreras técnicas en atención al cliente, administración de empresas y/o procesos logísticos.

Objetivo del cargo: Realizará funciones relacionadas a su proceso académico buscando su crecimiento y formación. 

EXPERTOS EN PREVENCION DEL RECLUTAMIENTO

Perfil: Profesionales de las áreas del conocimiento de las ciencias sociales, derecho, ciencias políticas, humanidades y ciencias religiosas o ciencias de la educación con postgrado.

Experiencia: Experiencia profesional específica mínima de 25 meses durante los últimos cinco (5) años en trabajo con temas de reclutamiento forzado, utilización y delincuencia juvenil.


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