Compañía multilatina requiere jefe de compensación y beneficios.
Perfil: Profesional, deseable con especialización en derecho laboral y con experiencia mínima de 5 años en el mismo cargo en compañías con más de 1000 empleados.
Conocimientos y experiencia en procesos:
1. Compensación.
2. Nómina.
3. Manejo legal de nómina.
4. Contratación.
5. Curva salarial.
6. SAP – indispensable.
7. Inglés intermedio.
Ciudad: Bogotá.
Condiciones: Contrato a término indefinido.
Salario: $7.000.000 + beneficios.
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