GESTOR DE ALIANZAS INSTITUCIONALES

Children Change Colombia requiere gestor de Alianzas Institucionales.

Perfil: – Profesional en relaciones públicas, mercadeo o humanidades.

– Experiencia en responsabilidad social empresarial.

– Conocimiento de los problemas que afectan a la niñez en Colombia.

– Experiencia administrando bases de datos, sitios web y redes sociales.

– Inglés fluido.

Objetivo del cargo: Implementar el plan actual de gestión de fondos en Colombia, bajo la dirección de la Gerente General en Colombia.

– Aportar al mejoramiento y ajuste al plan de gestión de fondos en Colombia, en colaboración con la Gerente General en Colombia y el Director Ejecutivo.

– Pilotear varias formas de gestionar fondos (ver responsabilidades abajo), investigar el estado del arte de gestión de fondos para ONGs en Colombia y producir un análisis de cuáles pueden ser los medios de recaudo de fondos más rentables para Children Change Colombia en Colombia en el futuro.

Esencial:

– Personalidad extrovertida e inspiradora.

– 3 años de experiencia en mercadeo social.

– Experiencia y éxito demostrable en gestión de fondos para trabajo social.

– Habilidades de comunicación escrita y verbal.

– Excelentes habilidades interpersonales y buena presentación personal.

– Habilidad para manejar su tiempo, priorizar y hacer multitareas a la vez.

– Español fluido e Inglés intermedio.

– Capacidad de trabajar independientemente.

Responsabilidades:

– Actuar como punto de contacto inicial con las personas y entidades que desean apoyarnos en Bogotá.

– Identificar donantes potenciales y eventos en los cuales podemos promocionar nuestro trabajo.

– Apoyar las actividades de gestión de fondos de las entidades interesadas en apoyarnos.

– Monitorear y registrar regularmente el progreso en gestión de contactos y gestión de fondos.

– Hacer investigaciones en internet, con otras fundaciones, otras ONGIs y a través de contactos personales con el fin de profundizar nuestro conocimiento sobre las formas más efectivas de gestionar fondos en Colombia.

– Contribuir activamente en actualizaciones al plan de gestión de contactos y de fondos en Colombia.

– Desarrollar una gama de materiales informativos y de recaudación de fondos (folletos, presentaciones, etc.) en español.

– Enganchar a donantes potenciales a través de comunicaciones verbales y escritas y reuniones.

– Mantener y fortalecer relaciones con los donantes y agradecer oportunamente por donaciones y apoyo no monetario.

– Cuando se requiera, coordinar visitas a los proyectos.

– Implementar los chequeos preventivos de lavado de dinero y recopilar la información y documentación necesaria.

Compañías:

Identificar y ejecutar la estrategia específica para buscar apoyo de empresas nuevas.

– Mantener buenas relaciones con las empresas donantes existentes y fortalecer su apoyo.

Individuos:

Idear e implementar una campaña de recaudo

Comunidad & Eventos:

– Mantener, aumentar y fortalecer relaciones con una red de individuos dispuestos a hacer actividades de promoción y de recaudo de fondos.

– Identificar y promocionar formas de enganchar a la comunidad (colegios, universidades, iglesias, la Embajada Británica) para gestionar fondos.

– Organizar por lo menos un evento de gestión de fondos.

Medios, Comunicación y Mercadeo:

– Mantener la sección “apóyanos” del sitio web actualizada.

– En colaboración con la Asistente de Gestión de Fondos en Londres, publicar información relevante, acerca de eventos y campañas de gestión de fondos en Colombia en nuestras redes sociales.

– Mantener y ampliar relaciones con nuestros contactos en la prensa para gestionar publicidad acerca de nuestros proyectos y actividades.

Tipo de Contrato: Contrato Laboral

Horas a laborar: 17.5 horas semanales

Duración: 6 meses (con posible extensión)

Ciudad: Bogotá

Plazo máximo para aplicar:  Lunes 14 Marzo 2016, 12m hora Colombiana.

Para solicitar este cargo, por favor envíele su hoja de vida (máximo 2 hojas) y una carta de motivación (máximo 2 hojas) al correo:

[email protected]

En su carta de motivación por favor explique claramente:

Por qué le interesa este cargo
Las habilidades y experiencia que posee relevantes para este cargo y cómo cumple con la especificación de la persona

Información adicional:

Por favor tenga en cuenta que:
Para minimizar los costos de administración, solo contactaremos a los candidatos pre-seleccionados. Desafortunadamente no podemos ofrecer retroalimentación sobre su solicitud si usted no queda en la lista de pre-seleccionados.

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